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Preocupados por la situación actual donde las tarifas eléctricas no paran de incrementarse mes a mes, las empresas industriales, como grandes consumidoras de energía, deben conocer de primera mano cuáles son sus gastos energéticos y las herramientas de eficiencia energética que les permitan reducir consumos, traduciéndose, así, en una reducción de costes y, por tanto, en una mayor competitividad en su sector. Aunque parezca mentira, una de las herramientas más sencillas para ser más eficientes energéticamente es contar con la iluminación necesaria, además, disponer de una luminaria LED puede reducir hasta un 70 % el consumo de la factura de electricidad.

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Nos hemos adentrado en tiempos complejos que dificultan especialmente la gestión de los negocios industriales. Es preciso recordar que, en condiciones de inflación, escasez (o falta de fiabilidad) de fuentes de suministro y eventual pérdida de negocio, la gestión de los flujos de caja se vuelve clave para la viabilidad financiera de la empresa.

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Solo en el 2022, la industria vasca va a necesitar cerca de 4.500 nuevos/as trabajadores y trabajadoras, formadas en las diferentes ramas de la FP Industrial.

La Formación Profesional ha sido, es y será una variable fundamental para la competitividad de las empresas industriales. En el sector del metal de Bizkaia, una parte muy importante de las más de 52.000 personas trabajadoras, proviene de la FP. Por tanto, la estrategia que se desarrolle desde las instituciones en este ámbito es clave para el futuro de la industria.

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La presencia del propósito es una tendencia que ha ido creciendo en las últimas décadas y seguirá creciendo en el futuro, sobre todo porque el propósito se está convirtiendo en un elemento necesario y clave para crear organizaciones significativas en un entorno competitivo fuertemente marcado por la incertidumbre.

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Los riesgos derivados de factores psicosociales tienen cada vez una mayor trascendencia en la vida de las organizaciones.

Las Autoridades Laborales y la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, los han incluido como eje principal de actuación en su estrategia planificada de control de las condiciones de trabajo, y cada vez son más los procedimientos judiciales que se sustancian en el orden social vinculados a los riesgos psicosociales.

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La información que se refleja en la contabilidad de cualquier empresa debe ser íntegra e incluir todos los datos necesarios para la toma de decisiones y para su correcto traspaso al modelo 200 del Impuesto sobre Sociedades.

La finalidad de esta jornada es aportar información fiscal práctica, completa y actualizada para que las personas asistentes adquieran los conocimientos necesarios para gestionar mejor este Impuesto.

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¿Lo has intentado todo: Formación, consultoría, coaching... y los resultados no han llegado? ¿Has llegado a pensar que, en realidad, "esto" funciona así?

¿Has pensado que las personas somos tan complejas que no hay alternativa, y esto es lo que hay?

Está claro que ¡Los nuevos retos necesitan nuevas formas de pensar y de hacer!

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